労働契約,就業規則一般
20年間・最高裁勝訴の実績
代表弁護士三平聡史は20年間,不動産・相続・離婚を専門的に扱っています。
最高裁勝訴などの実績から,数多くのマスコミ取材,講演を引き受けています。計算し尽くした最強の弁護士数
ノウハウをより多く蓄積するには弁護士は多いほうが良い。しかし,ノウハウ共有,使いこなすことは難しくなる。
理想的バランスの弁護士集団・システムを完成させました。
複数の弁護士×調査班のチーム編成
有利な結果実現は,案件を実際に遂行するチーム次第です。
経験豊富な代表弁護士+他の弁護士+調査の専門スタッフという最強チーム編成。他の専門家参加→一括解決
”信頼できるパートナー”の確保が結果に直結することが多いです。
内部・外部の司法書士,税理士,不動産鑑定士との強い連携を構築しています。
労働問題(解雇,残業など)の解決のノウハウです。
みずほ中央法律事務所にお任せください。
残業代請求(賃金)の解決実績
退職金請求(退職慰労金)の解決実績
- 【『労働者』の定義|種類全体=労働基準法・労働保険・労働組合法・税務】
- 【労働者の定義|労働組合法|判断基準|基本的・補充的・消極的判断要素】
- 【労働者の定義|労働基準法|判断基準|専門的職種の特殊性】
- 【労働者性|トラブル典型例・基本的判例・通達|職業の特徴による判断】
- 【労働者性・判断事例|外回り・配送系|セールス・契約取次・集金・配達】
- 【労働者性・判断事例|スキル・美貌系|職人・デザイナー・執筆・ホステス】
- 【労働者性・判断事例|役員系|兼務の取締役・監査役・代表者】
- 【労働者性・労働組合法|事例|INAXメンテナンス・コンビニ加盟店ユニオン事件】
- 【個人事業者/給与所得者|税務上の区別|労働者性との関連性】
- 【職業安定法・労働者派遣法×『労働者』|業務規制=許可制】